Manager (m/w/d) funktionale Sicherheit

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Erlangen einen Manager (m/w/d) im Bereich funktionale Sicherheit. Die Position ist im Rahmen einer 35-Stunden-Woche zu besetzen.

Folgende Herausforderungen erwarten Sie als Manager (m/w/d) für funktionale Sicherheit:
  • Koordination und Umsetzung von funktionaler Sicherheit für eine elektrifizierte Zukunft
  • Gewährleistung von branchenspezifischen ISO 26262-Standards
  • Abstimmung und Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern aus Forschung und Entwicklung
  • Sicherstellung der Produktkonformität und Erfüllung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen
  • Erstellung und fortlaufende Aktualisierung eines umfassenden Sicherheitsentwicklungsplans
  • Beaufsichtigung der Tätigkeiten von Ingenieuren (m/w/d) für funktionale Sicherheit
  • Durchführung von umfassenden Risikobewertungen zur Identifizierung potenzieller Gefahren
Ihr Profil:
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften mit elektrotechnischem oder softwaretechnischem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie können einschlägige Berufserfahrung als Functional Safety Manager (m/w/d) im Bereich der Embedded Electronics Entwicklung vorweisen
  • Sie sollten fundierte Erfahrungen im Bereich der funktionalen Sicherheit (ISO26262 oder IEC61508) und der System-/Softwareentwicklung besitzen
  • Außerdem sind Sie mit Qualitätsstandards wie ASPICE und IATF 16949 vertraut
  • Sie haben bereits Berufserfahrung im Entwicklungs- und Qualitätsprozess in der Automobilindustrie gesammelt
  • Ihr Profil wird durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse abgerundet
Das bieten wir Ihnen:
  • Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung
  • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf
  • Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
  • Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Corporate Benefits über unsere Online-Plattform
  • Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an bewerbung@grey-engineering.com.

Dieses Stellenangebot entspricht nicht Ihren beruflichen Wünschen? Wir freuen uns darüber hinaus auch über Initiativbewerbungen.

Ihr Ansprechpartner

Sie haben Fragen?

Wir helfen Ihnen gerne weiter. Nehmen Sie direkt Kontakt mit uns auf.